中国交建2023年ESG报告再获“五星级”评价
发布时间:2024-06-13
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  近日,中国交建2023年ESG报告经中国企业社会责任报告评级专家委员会评定,再获“五星级”评价。评级结果显示,报告在过程性、实质性、平衡性、可比性、可读性、可及性等维度表现均为“五星”,是一份卓越的企业ESG报告。
  
  ESG报告全面披露中国交建2023年在经济、社会、环境方面的履责理念与行动,充分展现中国交建为打造具有全球竞争力的科技型、管理型、质量型世界一流企业、成为“让出资人放心、客户满意、相关利益方信任、经营者安心、员工幸福、社会赞誉”的受人尊敬企业所作出的努力与实践,向社会各界传递了“让世界更畅通、让城市更宜居、让生活更美好”的企业愿景。
  ESG报告共分为两大责任专题和三大主体篇章,其中责任专题拓展自“交融天下,建者无疆”的企业精神,回应“共建‘一带一路’”“应对气候变化”两大重点议题。三大主体篇章围绕E、S、G三个维度具体展开,深度回应联交所、上交所对上市公司ESG及社会责任有关信息披露要求,标题以“新”串联,全面讲述中国交建立足新发展阶段,贯彻新发展理念,在高质量发展中构建新发展格局的积极作为。
  
  专题一:
  交天下大道致远,筑十年丝路历历宏图
  作为全球领先的特大型基础设施综合服务商,中国交建坚决贯彻落实习近平总书记关于共建“一带一路”的重要论述和党中央、国务院决策部署,聚焦高标准、可持续、惠民生目标,在全球范围内打造“中国路、中国桥、中国港、中国装备”等国家名片,不断推进“一带一路”合作走深走实,以一系列实打实、沉甸甸的成果,为构建人类命运共同体作出积极贡献。
  
  数览·丝路十年:
  ● 在全球开展实质性业务合作的国家和地区157个。
  ● 累计投资建设基础设施项目3000多个。
  ● 修建桥梁200余座,修建重点港口150余座,新建或翻修机场31座。
  
  专题二:
  建无疆碧水蓝天,谱永续发展熠熠答卷
  中国交建坚持以绿色低碳转型作为保障科技型、管理型、质量型世界一流企业建设的有力支撑,将气候风险管理纳入公司战略规划与经营实践,编制《绿色低碳发展管理指导意见》《绿色工程体系建设方案》,修订《碳达峰碳中和行动方案》《中国交建“十四五”绿色低碳发展规划》,明确重点业务领域绿色低碳发展举措,以高质量绿色低碳发展的中交实践,为国家“3060”双碳目标如期实现贡献力量。
  
  应对气候变化,我们在行动:
  ● “三个目标”:2025年重点业务领域碳排放大幅下降,2030年基础设施建设领域达到峰值,2060年全面实现碳中和发展目标。
  ● 2023年,万元营业收入综合能耗(可比价)较2021年下降31.05%。
  ● 2023年,二氧化碳排放总量较2021年下降21.65%。
  
  三大主体篇章
  复兴梦之下·开拓畅通道路
  中国交建把创新摆在发展全局的核心位置,面向世界科技前沿、面向国家重大需求,积极发展新业态、新模式,勇当原创技术策源地、现代产业链“链长”,不断提升创新能力。管理向精新跨越,始终坚持“两个一以贯之”,不断完善中国特色国有企业现代公司治理,设立董事会战略与投资及ESG委员会,明确ESG工作职责,推进战略性重组和专业化整合,坚持依法合规经营,有序推进正风肃纪反腐各项工作。质量向优新突破,坚持质量第一、效益优先,强化质量管理,建设质量标杆,提供优质服务,统筹做好量的合理增长和质的稳步提升,努力当好解决发展不平衡不充分问题和满足人民美好生活需要的主力军。
  
  数览·2023:
  ● 主编国家标准3项,主编行业标准16项,发布公司级工法89项。
  ● 18个项目荣获2022-2023年度中国建设工程鲁班奖,67个项目荣获2022-2023年度国家优质工程奖。
  
  
  山水卷之中·浸染宜居生态
  中国交建坚持“绿水青山就是金山银山”理念,牢牢把握经济社会发展全面绿色转型趋势,深入实施碳达峰碳中和“3060”行动,持续加速产业转型升级,加快布局“三新”业务拓展赛道,积极培育战略性新兴产业与未来产业。聚焦安全环保“五个到位”,不断夯实重点领域、重大项目、关键环节和重要时期的安全风险防控和应急管理能力建设,组织20期项目负责人安全环保培训班。以生态环保理念引领高质量发展,推动公司建立健全绿色低碳发展体系,以实际行动奋力谱写绿水青山的美丽中国新画卷。
  
  数览·2023:
  ● 荣获中国节能协会、中施企协、中建协、研促会节能环保奖项31项。
  ● 编制中国交建光伏绿证开发指导手册,促成公司第一笔I-REC国际绿证交易。
  
  新征程之上·浇筑美好未来
  中国交建始终牢记央企的职责使命,高标准履行社会责任,不断擦亮“中交助梦”全球责任品牌。助力乡村全面振兴,按照“351”定点帮扶工作体系,统筹推进“157”行动,公司连续5年获中央企业定点帮扶工作考核最高等次评价。保障员工权益,严格遵守《劳动法》《劳动合同法》等法律法规要求,平等雇佣、保障员工职业健康,通过完善六大体系、推进六化建设、建强六支队伍等举措,不断夯实高质量发展的人才支撑。持续关注民生问题,在灾难救助、公益慈善、社区建设等方面不断投入和探索,面对甘肃积石山6.2级地震,第一时间向灾区捐赠1000万元,组织11支应急抢险队,投入1030人、381台套大型设备,紧急驰援,连续奋战,彰显了央企责任担当,用实际行动为社会发展作出积极贡献。
  
  数览·2023:
  ● 培训基层干部13429人次、培训乡村振兴干部1095人次、培训技术员2096人次。
  ● 员工培训投入47122万元,员工培训人数652415人次。
  
  携手共向光明未来
  2024年是新中国成立75周年,是实现“十四五”规划目标任务的关键一年,也是中国交建高质量发展提升的关键一年。中国交建将紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,锚定“三型”世界一流企业建设目标,守正创新、锐意进取,奋力推动高质量发展迈上新台阶,为全面推进强国建设、民族复兴伟业贡献更大力量!
  注
  中国企业社会责任报告评级专家委员会由中国企业改革与发展研究会和责任云评价院联合发起,汇聚中国社科院、中国标准化研究院、北京师范大学等各方专业力量组成,是国内具有较大影响力、权威性的评级机构,被中外企业广泛认可。

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  • 来源:党委工作部